Исследование HeadHunter показало, что у трети россиян с начала 2021 года выросли зарплаты, при этом каждый шестой столкнулся с задержкой в ее выплате, сообщает PRIMPRESS со ссылкой на РИА «Новости».
В 2022 году большинство россиян (84%) не сталкивались с задержкой зарплаты, однако остальные 16% сталкивались с этим: 5,1% – в январе, 5,7% – в феврале, 5,6% – в марте.
Однако в некоторых профессиональных сферах доля тех, кому задерживали выплаты, значительно выше среднего по стране. В сферах искусства, развлечений, массмедиа с несвоевременными выплатами столкнулись 31%, в туризме, гостиницах, ресторанах – 29%, в строительстве, недвижимости – 28%. Реже всего зарплату задерживали госслужащим и специалистам по добыче сырья (всего по 6%).
Также треть опрошенных заявили, что по сравнению с началом 2021 года уровень их зарплаты увеличился, у 42% осталась без изменений. Кроме того, о падении ежемесячных доходов рассказал каждый пятый респондент (21%).
К слову, зарплата выросла среди IT-специалистов (57%), специалистов по добыче сырья (49%), а также юристов и маркетологов (по 43%). Падение зарплат больше свойственно автомобильному бизнесу (36%), продажам (34%), а также сфере гостеприимства и научно-образовательной сфере (по 30%).
Кроме того, 59% россиян заявили, что помимо зарплат им периодически выплачивают премии. Чаще всего речь идет о ежемесячных (они есть у 19% опрошенных) и годовых премиях (17%).
Также 12% опрошенных рассказали, что у них в компании есть разовые премии за срочную или внеплановую работу и проекты, 9% получают премии раз в квартал, а 3% – раз в полгода. При этом реже других премии получают представители автобизнеса (45%), а чаще всех – банковские работники (82%), госслужащие (81%) и специалисты по добыче сырья (80%).
Отметим, исследование проводилось с 16 марта по 11 апреля 2022 года среди 7 264 российских соискателей.
